Attendez-vous à une croissance non séquentielle
Préparer les dirigeants à la réalité que les mouvements ne croissent pas de manière ordonnée et linéaire – certains groupes stagnent, d'autres explosent, les générations se chevauchent et sautent. Anticiper cela évite aux dirigeants le découragement lorsque la croissance ne se présente pas de manière nette.
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