— पाल ६ मा फर्किनुहोस्

नेतृत्व कक्ष

सानो, दोहोर्याउन सकिने समूहहरू जहाँ उदयीमान नेताहरूलाई एकसाथ कोचिङ र विकास गरिन्छ — यो संरचना एकल प्रशिक्षित पास्टरमा नेतृत्व केन्द्रित गर्नुको सट्टा नेताहरूलाई गुणा गर्ने डिजाइन हो।.